企业效能提升一站式服务供应商
：400-8788-673
网站首页 >
团队行动力强化系统 
绩效提升执行力
团队“行动力”的强化是推动“执行力”发展的动力，是明确指向团队绩效提升的有力保障。
在团队中，行动力与执行力有所区别。简单的说，在符合团队利益的基础上，行动力是“我自觉这样做”，而执行力是“要求我这样做”。一个是主动行为，一个是被动行为。在团队组织中，当然离不开“自上而下”的“被动执行”，也更离不开“自我及他”的“主动行动”。 团队成员的主观能动性的激发，是团队成长的重要组成。
公安备案号：33070302100309
